福留幸輔さん(生きがいラボ株式会社)のプロフィール

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福留幸輔さん(生きがいラボ株式会社)のプロフィール


更新日：2010/12/17 HomePageへ
No.100104 福留幸輔（ふくとめ　こうすけ）さん51歳（1973年2月1日生まれ）
所属会社
(事務所)		 生きがいラボ株式会社
会社住所
所在地		 大阪府(豊中市 高槻市 茨木市 吹田市 等)
〒565-0861大阪府吹田市高野台2丁目1-B45-109
TEL：06-6834-5454FAX：--
「インターネットの経営コンサルタントナビを見て」の一言でスムーズになります。
資格経歴 社会保険労務士 中小企業経験者 営業職経験者
得意分野 人事組織・採用教育
対象業界 製造業 卸売業 法人向けサービス業 消費者向けサービス業 情報システム開発 インターネット 飲食・フード 小売・流通・FC 建設・不動産・住宅 物流・倉庫・運輸 医薬品・化学・バイオ 環境・リサイクル アパレル・ファッション アミューズメント 一般中小企業
業務エリア 奈良県 和歌山県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県
経験年数 経営コンサルタントの業務経験は 15年目
経歴
詳細		 "1973年 大阪府に生まれる
1996年 同志社大学文学部英文学科を卒業後、中小企業専門の研修コンサルティング会社に入社。営業部門に配属され約10年間にわたり法人営業を担当。
2000年 経営コンサルタントになることを決意。同年12月　社会保険労務士試験に合格
2002年 社会保険労務士に登録。
2006年 経営企画部署へ異動。販促計画の立案、WEBマーケティング、教材の制作、秘書業務を担当。
2009年 組織・人事コンサルタントとして独立・起業を決意。
2010年 14年間勤めた会社を退職し、生きがいラボ株式会社を設立し代表取締役に就任

総務・人事畑出身者が多いなかで、法人営業・経営企画・WEBマーケティング・社長秘書などの多様なキャリアを持つ異色の組織・人事コンサルタント。「人間の生きがいを追求する」を経営理念に、中小企業が運用できる「シンプル」かつ「フレキシブル」な戦略・システムづくりを行なう。"
縁ある街 大阪府出身　 現在は大阪府在住
得意分野
詳細		 人事専任部署のない中小企業が運用できる「シンプル」かつ「フレキシブル」な組織設計、人事システム構築。
専門分野
詳細		 組織変革コンサルティング。人事変革コンサルティング。
実績
セミナー
ご挨拶 生きがいラボ株式会社 代表取締役の福留幸輔と申します。

私が「生きがいラボ」を立ち上げたきっかけは、経営コンサルティング業界への違和感からです。

私が経営コンサルティング業界に違和感を持ち始めたのは、26歳の頃になります。当時の私は、中小企業専門の研修コンサルティング会社で法人営業をしていました。その当時から、私は「人事コンサルタントとして独立・起業する」というビジョンを持っていました。なぜなら、多岐にわたる経営コンサルティングの分野のなかで、人事コンサルティングが最も直接的に「人の役に立てる」分野だと考えたからです。

私はビジョン達成のために、人事管理や労務管理のセミナーに参加したり、専門書を読んだりしながら自己研鑚を積んでいました。また、法人営業先の経営者様や社員様から、他の経営コンサルティング会社の手法について情報を入手していました。そのなかで、あまりにも「お金」が中心になっているコンサルティング手法に対して、疑問を持つようになっていきました。「お金」よりも「人」を大切にしたい私には、多くの経営コンサルタントが唱える手法が「しっくり」とこなかったのです。

自分の考え方があまりにも甘すぎると思い、考え方を変えようと努力した時期もありました。しかし、いくら知識を習得し、経験を積んでも、違和感がなくなることはありませんでした。逆に、違和感は高まる一方でした。そして、あるきっかけで違和感は使命感に変わり、「人」を大切にする経営コンサルタントになろうと決意したのです。

あるきっかけとは、前職で多くのお客様とのご縁をいただき、中小企業の経営者様のほとんどは「お金」より「人＝社員様」を大切にしたいと願っていることを実感したことです。つまり、多くの経営コンサルタントは、中小企業経営者様の「社員を大切にしたい」という心の奥底にある願いに気づかず、小手先の技法に意識を奪われていると感じたのです。そして、「社員を大切にしたい」という経営者様の願いを叶えられるようなコンサルティングを追求することが、私の使命だと確信したのです。 　

生きがいラボの経営理念は、「人間の生きがいを追求する」です。私は、経営者様と社員様の全員が「生きがい」を持って仕事に取り組むことができたなら、会社は確実に成長・発展すると確信しています。生きがいラボは「組織」「人事」「労務」の分野で「人」を大切にする経営コンサルティングを実践し、「生きがい」にあふれる会社づくりを全力で支援していきます。それが私たちの「生きがい」なのです。
アピール・書籍 運用がうまくいっていない人事制度の無料診断を毎月３社限定で行なっています。





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fukutome@ikigai-lab.jp

      














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